Dáta vo firmách nie sú len číslami v tabuľkách – stávajú sa odrazovým mostíkom k zlepšeniam, inováciám a konkrétnym projektom. Účastníci kurzu ING 4.0: Zber dát, ich analýza a strojové učenie odchádzajú s inšpiráciou aj praktickými nápadmi, ktoré môžu hneď aplikovať vo svojich podnikoch – od efektívnejšieho zberu dát, cez vizualizácie reportov, až po pilotné prediktívne riešenia. O doterajších reakciách, prínosoch a odporúčaniach do budúcnosti hovorí Milan Lokšík, lektor kurzu ING 4.0.
Aké reakcie dostávate od účastníkov kurzu ING 4.0? Ktoré témy alebo zistenia ich najviac zaujali?
Reakcie od účastníkov kurzu ING 4.0 sú pozitívne. Zaujímajú sa najme o príklady, ktoré sú súčasťou kurzu.
V čom účastníci najčastejšie vidia prínos kurzu pre svoju každodennú prácu? Je to skôr lepšie pochopenie možností alebo konkrétna inšpirácia, ktorú môžu vo firme rozbehnúť?
Myslím si, že prínos kurzu je mixom oboch, ale s výrazným posunom smerom ku konkrétnej inšpirácii a motivácii rozbehnúť niečo vo vlastnej firme. Každý účastník počas kurze prichádza s konkrétnym nápadom na projekt, ktorý by mohli vo svojej firme implementovať. Od jednoduchých zmien v zbieraní dát, cez zlepšenie vizualizácie reportov, až po návrhy na pilotné projekty prediktívnych aplikácií.
Na základe doterajších skúseností – čo by ste odporúčali ešte viac podporiť alebo doplniť vo vzdelávaní zamestnancov v tejto oblasti, aby sa vedeli lepšie uplatniť a pomôcť svojej firme?
Vyčleniť pracovníkom čas a financie na inovácie a experimentovanie. Praktické workshopy a „hands-on“ skúsenosti: Okrem teórie je nevyhnutné, aby si pracovníci vyskúšali prácu s dátami a nástrojmi na reálnych projektoch. Napr. práca s Excelom na pokročilej úrovni pre dátovú analýzu, základy BI, alebo jednoduché nástroje pre automatizáciu.
Čo brzdí podniky vo využívaní dát, ako im môže pomôcť systematický prístup a kde majú najväčšiu šancu, že z dát vyťažia skutočnú hodnotu? Prečitajte si v rozhovore s Milanom Lokšíkom.
